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Servizio Assistenza Infermieristica e Ostetrica
 
 
-Sede
  
Edificio:
 A

Piano:

 4

Telefono:

+39 06 3306 2213

Ufficio SAIO:

 +39 06 3306 2213

Fax:

 +39 06 3306 2662

E-M@il:

 saio@sanfilipponeri.roma.it

Posta Certificata:

 serv.infermieristico@pec.sanfilipponeri.roma.it
   
Coordinatore:
 Dott.ssa Cristina DE ROSA

E-M@il:

 c.derosa@sanfilipponeri.roma.it

Telefono:

 +39 06 3306 2213
-

Responsabile Infermieristico
Gestione Risorse Umane

 Dr. Virgilio Cianca

E-M@il:

v.cianca@sanfilipponeri.roma.it

Telefono:

 +39 06 3306 2411
  ------------------------------------------------------------------------------

Responsabile Infermieristico
Ricerca e Qualità

 Dr.ssa M. Maddalena Sanna

E-M@il:

 m.sanna@sanfilipponeri.roma.it

Telefono:

 +39 06 3306 2664
  ------------------------------------------------------------------------------

Responsabile Infermieristico
Area Critica

 Dr. Gabriele Farinelli

E-M@il:

 g.farinelli@sanfilipponeri.roma.it

Telefono:

 +39 06 3306 2664
  ------------------------------------------------------------------------------

Responsabile Infermieristico
Area Chirurgica

Dr.ssa Bruna Morcinelli

E-M@il:

 b.morcinelli@sanfilipponeri.roma.it

Telefono:

 +39 06 3306 2479
  ------------------------------------------------------------------------------

Responsabile Infermieristico
Area Medica

Dr. Virgilio Cianca

E-M@il:

 v.cianca@sanfilipponeri.roma.it

Telefono:

 +39 06 3306 3716
  ------------------------------------------------------------------------------

Responsabile Infermieristico  Dipartimento della salute della donna
 e del bambino

 Dr.ssa Bruna Morcinelli

E-M@il:

 b.morcinelli@sanfilipponeri.roma.it

Telefono:

 +39 06 3306 2479
  ------------------------------------------------------------------------------

Responsabile Infermieristico
 Area Servizi

 Dr.ssa M. Maddalena Sanna

E-M@il:

 m.sanna@sanfilipponeri.roma.it

Telefono:

 +39 06 3306 2664
  ------------------------------------------------------------------------------

Responsabile Infermieristico Personalizzazione delle cure,
comfort e accoglienza

 Dr. Gabriele Farinelli

E-M@il:

 g.farinelli@sanfilipponeri.roma.it

Telefono:

 +39 06 3306 2479
  -------------------------------------------------------------------

Responsabile Infermieristico Formazione e Aggiornamento

 Dr. Stefano Di Carlo

E-M@il:

 saio@sanfilipponeri.roma.it

Telefono:

 +39 06 3306 2801
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CPSE - Coordinatori Ufficio SAIO:

Sig.ra Assunta Roviezzo, Sig.Leonardo Congiu, Sig.ra Solange Luzzara Michelis

E-M@il:

 saio@sanfilipponeri.roma.it

Telefono:

 +39 06 3306 2479
-

Il Servizio Assistenza Infermieristica e Ostetrica (SAIO) è una Unità Operativa Complessa dell’Azienda Ospedaliera “San Filippo Neri”. E’ costituito dall’insieme del personale infermieristico ed ostetrico, dagli operatori socio assistenziali e tecnici dell’assistenza nonché dal personale ausiliario che, in relazione al proprio profilo professionale, con differenti ruoli e responsabilità, fornisce prestazioni assistenziali conformi a principi di efficacia ed efficienza.

L’Obiettivo generale del SAIO è assicurare prestazioni assistenziali alla persona malata, adeguate e conformi a livelli e standard di qualità di riconosciuta efficacia, in rapporto alle crescenti richieste sanitarie della popolazione ed in linea con le strategie aziendali e le risorse disponibili.

Il SAIO ha la responsabilità del governo clinico del processo di nursing, nell’ambito dei programmi di assistenza di tutte le strutture dell’Azienda e del personale infermieristico ed ostetrico afferente. In particolare programma, organizza e valuta l’assistenza infermieristica, ostetrica e di supporto, predispone progetti per il miglioramento continuo della qualità dell’assistenza, del comfort  e della personalizzazione delle cure, pianifica percorsi di sviluppo professionale, individua i bisogni formativi del personale afferente ed attua percorsi di formazione ed aggiornamento obbligatorio e facoltativo.
 

Funzioni del SAIO

Le funzioni principali sono rappresentate da:

    ·        individuazione dei fabbisogni di risorse infermieristiche, ostetriche, tecniche e di supporto in relazione con le strategie aziendali;
 ·        progettazione e sviluppo di modelli organizzativi assistenziali coerenti con l’organizzazione aziendale;
 ·          definizione di criteri per la gestione del personale relativamente a:

     o       selezione
o       accoglienza
 o       inserimento
o       valutazione
o       sviluppo
o       mobilità;

  • analisi del fabbisogno formativo delle professioni sanitarie e progettazione di corsi, in coerenza con
    gli obiettivi aziendali;

  • definizione di sistemi di verifica e di indicatori delle prestazioni delle professioni sanitarie e di supporto;

  • definizione di sistemi di verifica e di indicatori delle attività alberghiere;

  • partecipazione alla definizione degli indirizzi concernenti l’applicazione del contratto di lavoro, l’identificazione di sistemi premianti e di sistemi di valutazione delle prestazioni professionali;

  • partecipazione all’elaborazione e all’implementazione dei progetti relativi alla qualità e alla ricerca, nell’ambito delle professioni sanitarie.
Struttura organizzativa del SAIO

L’Unità Operativa Complessa, a livello centrale, è strutturata in aree assistenziali omogenee (interdipartimentali), aree di processo (trasversali) e ufficio SAIO.

Le aree assistenziali sono rappresentate da:

     □       Area Medica
 □       Area Chirurgica
 □       Area Critica
 □       Area dei Servizi
 □       Dipartimento della salute della donna e del bambino.

Rappresentano aree di processo (trasversali):

     □       Area Gestione delle Risorse Umane
 □       Area Ricerca e Qualità
 □       Area Formazione e Aggiornamento
 □       Area Personalizzazione delle Cure, Comfort e Accoglienza

L’Ufficio SAIO concorre al raggiungimento degli obiettivi della UOC.tramite la gestione trasversale delle risorse umane, assicurando i contingenti minimi in tutte le UU.OO. secondo criteri di equità, efficacia ed efficienza.
Il SAIO si avvale dei Coordinatori del personale infermieristico, ostetrico e di supporto delle diverse Unità Operative per la programmazione e la pianificazione delle attività afferenti alle specifiche aree.
 


Funzioni dell'UOC. Servizio Assistenza Infermieristica ed Ostetrica
 
Gestione delle risorse umane: Dr.Virgilio Cianca
Definisce il fabbisogno di personale
Collabora con la Direzione del Personale per il reclutamento del personale afferente al SAIO
Valutazione domande di mobilità
Assegnazione del personale sulla base delle risorse concordate in sede di budget, previa verifica delle capacità professionali e delle attitudini
Partecipa all’individuazione dei criteri per l’applicazione dei meccanismi premianti
Gestione dei flussi informativi con il supporto dell’ufficio SAIO
Ricerca e Qualità: Dr.ssa M. Maddalena Sanna
Definizione e promozione delle iniziative e dei progetti per il miglioramento continuo della qualità delle prestazioni assistenziali
Gestione del rischio clinico
Applicazione dell’EBN nella pratica clinica
Ricerca nel campo dell’assistenza infermieristica ed ostetrica
Formazione e Aggiornamento: Dr. Stefano Di Carlo
Formazione di base: organizzazione e gestione del corso di Laurea in Scienze Infermieristiche
Formazione di base: organizzazione e gestione dei corsi di perfezionamento e master post laurea di I livello
Corsi OSS.
Fornisce supporto metodologico ai progetti di formazione proposti dalle UU.OO. e dalle aree del SAIO
Personalizzazione delle cure, comfort e accoglienza: Sig.ra M. Rita Ferretti
Partecipa alle commissioni per l’acquisto di presidi sanitari e delle risorse tecnologiche utilizzate dal personale infermieristico e di supporto
Partecipa alla definizione degli standard e delle attività di verifica e controllo dei servizi generali a gestione trasferita con l’obiettivo di migliorare il comfort degli assistiti
Promuove e verifica il grado di soddisfazione degli assistiti anche con le associazioni dei cittadini
Promuove progetti finalizzati al miglioramento del comfort della struttura ospedaliera

Aree assistenziali: Area Medica, Area Chirurgica, Area Critica, Dipartimento della salute della donna e del bambino: Dr.Virgilio Cianca, Dr.Gabriele Farinelli, Dr.ssa Bruna Morcinelli, Dr.ssa M. Maddalena Sanna
Collaborano all’attuazione dei progetti delle aree trasversali
Inserimento del personale neoassunto mediante specifiche iniziative di accoglienza, formazione e affiancamento
Valutazione del personale ai fini del superamento del periodo di prova e/o inserimento a seguito di trasferimento o mobilità
Verifica contingenti minimi in caso di sciopero
Attivazione procedimenti disciplinari
Distribuiscono secondo criteri di equità e di pertinenza gli accessi ai corsi di aggiornamento
Ufficio SAIO: Sig.ra Assunta Roviezzo, Sig. Leonardo Congiu, Sig.ra Solange Luzzara Michelis
Gestione presenze/sostituzioni
Presa servizio neoassunto e accoglienza
Gestione e verifica spogliatoi del personale
Collaborazione area gestione risorse umane per flussi informativi